Subsidie bij indienstneming statushouder

Subsidie voor indienstneming statushouders

Als je al enige tijd met personeelstekorten kampt, is het wellicht het overwegen waard statushouders voor jouw onderneming in te schakelen. Het ministerie van Sociale Zaken & Werkgelegenheid (SZW) heeft namelijk een subsidieregeling geopend die een financiële tegemoetkoming voor de extra begeleiding van deze specifieke groep medewerkers op de werkvloer biedt. De subsidieregeling ‘Ondersteuning werkgevers inzet statushouders’ richt zich op de verkleining van de taal- en cultuurverschillen en daarmee het vergemakkelijken van indienstname van deze groep werknemers.

De subsidieregeling is bedoeld om werkgevers een extra impuls te geven statushouders duurzaam in hun organisatie in te zetten. Het is een aanvulling op de al bestaande (financiële) ondersteuning die werkgevers via de regionale Werkgeversservicepunten kunnen krijgen in geval van onder meer werving en selectie, opleiding en begeleiding van werkzoekenden (onder wie statushouders).

Aanvragen subsidie

Van 2 september tot en met 30 september 2024 kun je een subsidieaanvraag doen via het Subsidieportaal van Uitvoering Van Beleid (UVB). De subsidie kun je voor ten hoogste vier statushouders tot een maximumbedrag van € 24.000 aanvragen. Voor indienstname van de eerste statushouder kun je een subsidie van € 8.000,00 aanvragen, voor de tweede van € 6.000,00 en voor de derde & vierde statushouder voor ieder € 5.000,00. Je kunt de subsidie ook voor statushouders aanvragen die sinds 1 januari 2024 in dienst zijn getreden.

Activiteitenplan voor inzet statushouders

De inzet van statushouders draagt bij aan het verminderen van de krapte op de arbeidsmarkt. Bovendien draagt het bij aan het sneller onderdeel van de Nederlandse samenleving worden. Als statushouders gaan werken, leren zij immers de Nederlandse taal en cultuur sneller kennen. Voor het opstellen van een activiteitenplan voor statushouders heeft het ministerie van SZW een handreiking opgesteld. Hierin zijn (algemene) tips & tricks vermeld over hoe werkgevers de begeleiding op de werkvloer effectief kunnen vormgeven.

Informatie over de subsidieregeling: ‘Ondersteuning werkgevers inzet statushouders’

Om werkgevers zo goed mogelijk van informatie te voorzien, organiseert het ministerie op 1 augustus 2024 een webinar over de subsidieregeling. Daarin geeft het Ministerie een nadere toelichting op de regeling en krijg je de gelegenheid vragen te stellen. Je kunt je via deze link voor het webinar aanmelden.